考试分面试、笔试和体能测试两部分

1.面试(满分100分，占30%)

面试内容采取结构化面试方式进行。主要是对应聘人员的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价;

2.笔试(满分100分，占50%)

笔试委托保安支队出题、阅卷。笔试形式为闭卷方式，笔试内容为公共基础知识和公安基础知识。 经过面试和培训的人员需参加统一考试。

3.体能测试(满分100分，占20%)

体能测试为俯卧撑和200米，总分100分，俯卧撑成绩占50分、200米跑成绩占50分。体能测试按《公安机关人民警察体育锻炼标准》评分。

4.加分项目

全日制大专、本科学历分别加2分、3分;中共党员(含预备党员)加3分;退伍军人加2分(以最高分值计算，不重复)。

5.考试总成绩按下列公式计算：

考试总成绩=笔试成绩×50%+体能测试成绩×20%+面试成绩×30%+加分。

6.政审，按照招聘数1：1的比例确定政审人员。政审由用人单位对报考人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、个人信用等情况进行考察，因体检、政审不合格产生的空缺，按总成绩从高到低分依次进行递补。