1.笔试采取闭卷的方式，满分为100分。笔试合格分数线原则上不低于60分。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:5的比例，从高分到低分依次确定面试人选，成绩低于合格线者原则上不能进入面试，未达到1:5的岗位，按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。

2.笔试时间地点。具体详见《准考证》。

3.查询成绩。考生可登录招聘系统查询成绩。

(三)现场资格复审

1.按照笔试成绩从高分到低分的排名顺序，根据1:5的比例要求，确定参加面试的人选名单。参加面试的人选须进行资格复审，资格复审包括审查考生户籍、学历、学位、报考岗位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书和工作年限证明等材料。如有未通过资格审核者，可按照笔试成绩(通过笔试合格分数线)从高分到低分的排名顺序依次递补审核。

2.资格复审携带材料

(1)《北京市民政局事业单位公开招聘工作人员报名表》2份，须本人手写签字;

(2)身份证原件及复印件2份;

(3)户口簿原件，首页及本人页复印件2份(集体户口的须出示加盖单位公章的集体户口首页复印件，以及本人户口页);

(4)学历、学位证书原件及复印件2份，其中，2018年应届毕业生须提供《毕业生就业推荐表》原件及复印件2份，须毕业院校校级就业主管部门盖章;《成绩单》原件及复印件2份，须毕业院校教务部门盖章;

(5)招聘岗位要求为中共党员的，须提供所在党组织开具的证明材料;

(6)招聘岗位要求具备一定的工作年限的，须提供社会保险经办机构出具的本人社会保险缴费证明材料;招聘岗位要求相关工作经历的，考生还须提供所在单位开具的相关工作经历证明;

(7)其他资格证书及有关材料原件及复印件。

3.资格复审时间地点。具体详见招聘系统的通知公告。

(四)面试

资格复审合格进入面试的考生，请登录招聘系统查询面试时间、地点及相关要求。面试成绩为百分制，划定合格分数线为60分。面试将全程录像。

报考医护岗位(附件1)的人员，面试主要考察考生的医护专业知识、实操能力等内容;报考其他岗位(附件2)的人员，面试采取结构化面试的方式进行。

笔试成绩与面试成绩分别按照40%、60%的权重计入综合成绩。面试成绩及综合成绩在招聘系统上公示7个工作日。