事业单位考试公共基础知识:道德之调节功能是道德最主要的功能(事业单位考试公共基础知识:道德之运用适当的沟通方法)

  

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【导语】

事业单位招聘考试网为大家带来公共基础知识复习资料《道德之调节功能是道德最主要的功能》,希望可以帮助各位考生顺利备考事业单位考试。

道德的调节功能是指道德通过评价等方式,指导和纠正人们的行为和实际活动,协调人们之间关系的功效和能力。道德调节的目标是使人们的行为逐步从“实然”向“应然”转化。反映社会发展客观必然性的道德,能引导和激发人们的主动性和积极性,不断调节社会整体和个人的关系,使个人与他人、个人与社会的关系逐步完善和谐道德调节的形式主要是道德评价,通过社会舆论、传统习惯和人们的内心信念来发挥调节作用。道德调节的主体是社会一切成员,不是由专门的部门组织和人员来完成。这使得道德调节成为一种经常性、深刻性、普遍性和灵活性的调节。在社会生活中,道德调节并不是孤立进行的,它和其他社会调节手段处在紧密的相互影响中,共同发挥调节效用。

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【导语】

事业单位招聘考试网为大家带来公共基础知识复习资料《道德之运用适当的沟通方法》,希望可以帮助各位考生顺利备考事业单位考试。

沟通是人际交往的基本方式,一般可分为语言沟通和非语言沟通两大类。其中,语言沟通的运用最为广泛。精练而的表达、热情而真诚的话语,不仅能使语言信息得到完整传递,而且能为我们树立良好的形象,为人际交往创造和谐融洽的氛围。非语言沟通借助语气、眼神、手势、表情、空间距离、身体姿态等来传递感情、交流信息,也能给人留下深刻印象,达到“无声胜有声”的效果。比如,眼睛是心灵的窗户,不仅能暗示喜怒哀乐,还能传递许多更微妙、更复杂的信息。再如,“你真行”这句话,因语气、语调的不同,可以被理解为肯定、称赞、嘲讽等不同意思。又如,在交往中保持适当的人际空间距离,既不过于亲密,也不过于疏远;采取合理的礼节性行为,既符合风俗习惯,又针对交往对象,这些都能使人产生一种亲切感,有助于人际关系的融洽。

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