1.(单选题)行政成本：政府为了社会的公共管理和为公众提供公共服务付出的代价，包括直接行政成本和间接行政成本。下列没有涉及行政成本的一项是（ ）。

A.某政府部门为了提高工作效率合并机构、精简工作人员

B.某区政府为应对私家车增多的问题，新建了两个地下公共停车场

C.某商业银行为方便广大用户处理业务，耗费巨资开通了手机银行业务

D.某公安局招聘交通协管员协助交警维护交通秩序

【答案】C

【事业单位考试网（www.luzai.cn）解析】题干中，行政成本的主体是“政府”，C项中“商业银行”不是政府，主体不符合定义。其他选项均属于行政成本。本题答案为C。

2.(单选题)（ ）管理是行政管理的基础工作之一，是根据国家社会经济发展状况、政治体制状况以及行政管理科学化程度，通过运用技术手段综合分析，以确定国家各类法定组织的职能范围、职责权限、机构设置和人员配备，并进行调控和监督，以实现国家管理系统的精简、统一、高效。

A.政企分开

B.机构编制

C.直线职能制

D.多元统属制

【答案】B

【事业单位考试网（www.luzai.cn）解析】机构编制管理是行政管理的基础工作之一，是根据国家社会经济发展状况、政治体制状况以及行政管理科学化程度，通过运用技术手段综合分析，以确定国家各类法定组织的职能范围、职责权限、机构设置和人员配备，并进行调控和监督，以实现国家管理系统的精简、统一、高效。本题答案为B。

【背景知识】

政企分开是指政府的职能与企业的职能分开。政企分开表明正确划分国家各级政权机构和经济组织的各自的权限，正确处理国家和企业的关系。政企分开是政府职能转变的关键。

直线职能制是一种以直线制结构为基础，在厂长（经理）领导下设置相应的职能部门，实行厂长（经理）统一指挥于职能部门参谋、指导相结合的组织结构形式。

多元统属制是指凡属同一个领导层级的各机关，或者一个机关中的各个构成单位，不分工作性质异同，接受的上级指挥、监督与控制不集中于一位行政首长或者是一个上级机关，而是按照各个行政领导机关的不同职责分别赋予相应的权限，且彼此之间相互独立并制约的领导体制。

3.(单选题)（ ）的现代化是推行现代化管理的基础和前提。

A.管理制度

B.思想观念

C.管理组织

D.手段和方法

【答案】B

【事业单位考试网（www.luzai.cn）解析】现代化是一个包括政治、经济、文化现代化在内的综合的全面的过程，而这个过程受到思想观念现代化的制约、支配和引导。要推行现代化管理，首先应当进行观念创新，即实现思想观念的现代化。本题答案为B。

4.(单选题)“组织管理之父”是（ ）。

A.高尔顿

B.汉密尔顿

C.马克思·韦伯

D.泰罗

【答案】C

【事业单位考试网（www.luzai.cn）解析】马克斯·韦伯（德语：Max Weber，1864年4月21日－1920年6月14日）德国著名社会学家，政治学家，经济学家，哲学家，是现代一位最具生命力和影响力的思想家。韦伯最初在柏林大学开始教职生涯，并陆续于维也纳大学、慕尼黑大学等大学任教。对于当时德国的政界影响极大，曾前往凡尔赛会议代表德国进行谈判，并且参与了魏玛共和国宪法的起草设计。韦是同泰勒和法约尔同一历史时期，并且对西方古典管理理论的确立做出杰出贡献，是公认的现代社会学和公共行政学最重要的创始人之一，被后世称为“组织理论之父”。本题答案为C。

5.(单选题)下列属于事业单位年度考核的结果的是________。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职

【答案】A

【事业单位考试网（www.luzai.cn）解析】《事业单位人事管理条例》的有关规定：年度考核为：优秀、合格、基本合格和不合格几个档次。本题答案为A。