考试
本次招聘采用面试方式进行,面试由哈尔滨市松北区民政和人力资源社会保障局负责组织实施。
1.面试规则。面试采用说课方式,主要测试应聘人员的专业知识、业务素质和潜在能力等。面试成绩总分为100分,达不到60分者不予聘用。
2.面试方法。说课内容为所报考岗位的现行教材。考生提前备课,备课时间30分钟,说课时间10分钟。
3.面试当日出现缺考者,不影响其他考生面试。
4.面试时间、地点以准考证为准。
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文章来源:人力资源和社会保障
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