枣庄市属事业单位2024年第二批急需紧缺人才名单公告

枣庄市位于山东省南部，北连孔孟故里济宁，南接汉源地徐州，东依沂蒙山，西濒微山湖，总面积4564平方公里，总人口426万，是一座历史名城、山水绿城、转型新城。枣庄市委、市政府高度重视人才工作，坚持把聚集人才作为推动新旧动能转换的源头动力，吸引了一批海内外优秀人才来枣庄工作创业。为深入推进“强业促产、转型突破”战略实施，继续加大吸引青年人才力度，现将2024年度枣庄市事业单位直接人才需求情况发布。公告如下：

1.人才需求

枣庄市13个市属事业单位共提供急需紧缺岗位113个，需人才196人（详见附件）。

2.优惠政策

1. 补贴和资助

1.生活住房补贴：对市属单位引进的急需紧缺人才、全日制博士生、在岗在读全日制硕士生、“双一流”大学本科生，分别给予每人每月1500元、1000元、500元的生活住房补贴，自完成就业入学手续的次月起连续发放三年。

2.住房补贴政策：对市属事业单位引进的急需紧缺人才、毕业5年内的全日制博士生、全日制硕士生、“双一流”高校本科生，在我市购买首套住房并已缴纳契税的，住房所在区（市）分别给予10万、5万、2万元的住房补贴。具体参见《枣庄市人才住房补贴发放办法》。

2. 人才绿色通道服务

市属院校引进（含聘用）的全日制博士生，纳入“枣庄人才卡”发证范围，可享受相应级别的市属人才绿色通道服务。

3. 配偶就业情况

市属事业单位引进（含聘任）的全日制博士研究生，其随行配偶为本单位公务员或聘用工作人员的，由组织编制和人力资源社会保障部门统一安排安置；为企业职工或待业人员的，原则上由用人单位按照相关政策规定妥善安排工作。

3. 其他事项

1.事业单位原则上应当从市外招聘急需紧缺人才，市属机关、事业单位工作人员不得报名。

2.按照《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》（教研室函〔2019〕1号）和《2024年度枣庄市属事业单位第二批急需紧缺人才需求信息表》（附件）精神，学历要求为“全日制研究生”的，2017年起国家招收的非全日制研究生也可报名。