为优化宁化县教师队伍结构，提高教师队伍素质，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《对外开放暂行办法》， 《三明市事业单位招聘工作人员》（明人[2012]33号）等文件，经三明市人力资源和社会保障局批准，决定采用公开考试方式紧急选拔招聘2021年急需中小学和幼儿园专业教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，年龄18周岁以上30周岁以下（1989年12月31日至2002年12月31日期间出生）；

（二）遵守宪法和法律；

（三）品行良好；

（四）具有与应聘职位同等的资格； 计算申请人学历（学位）、资格或相关资格要求的截止日期为2020年12月31日（2021届普通高等教育毕业生取得相关证书的时间已延长至2021年8月15日）； 未取得学历、学位证书或者不符合相关资格条件的，取消其注册和就业资格。

（五）身体条件符合岗位要求；

（六）有下列情形之一的，不得报考：

1、普通高等学校非应届毕业生、现役军人以及法律、政策规定不得录用为事业单位工作人员的其他人员；

2、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；

3、未达到最低服务年限和其他约定年限的人员；

4、受到党政纪律处分或尚未届满，涉嫌违纪违法，正在接受有关部门调查但尚未得出结论的；

5、各级公务员、事业单位招考过程中因违纪行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员；

6、与雇佣关系构成应回避关系的人员；

7、被列入失信被执行人，尚未履行义务的；

八、我县机关、事业单位有在职人员。

2、招聘岗位及人数

具体岗位信息参见《2021年宁化县急需专业教师岗位公开招聘信息表》。 招聘岗位拟按顺序晋升，按照各招聘点招聘时间顺序招聘的人数减去已面试、签约的岗位数进行招聘。

三、招聘方式及程序

本次公开招聘坚持德才兼备、择优录用的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。 按照公告，招聘现场进行现场报名、资格审查、面试、合同签订、体检、考察、公示、录用等基本程序。

（一）公告

招聘职位、人数、招聘资格、急需学科招聘方式和程序等相关信息在宁化县人民政府网站向社会公布。

（二）招聘方式

1、招聘时间、地点：2020年12月31日至2021年8月15日； 招聘地点位于各高校校园招聘点和县招聘点（宁化县教育局人力资源股）。

2、现场报名

（一）各招聘地点具体报名时间：招聘当日上午8:30-11:30。 逾期不再受理（按照疫情防控要求，报名时应佩戴口罩并出示健康码）。 本县招聘地点报名时间：自本公告发布之日起至2021年急需专业教师招满之日止，最晚时限为2021年8月15日。报名地点：宁化县人事科教育局。

（二）申请时应提供的材料：

①往届大学毕业生应提供身份证、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子登记表、毕业生就业登记证、教师资格证原件一份、复印件一份。

②2021年应届大学毕业生如尚未取得毕业证书，应提供身份证、毕业生就业推荐表、学校教务处出具的在校成绩单等相关证明材料，并提供学历证书、学位证书、教师资格证书、教育部学历证书电子报名表等相关材料原件及复印件，否则取消聘用资格。

③应聘者须携带《普通高等学校毕业生就业协议书》原件（一式四份）及近期1寸免冠正面照片一张； 《2021年宁化县招聘急需专业教师登记表》一式两份。

3.资格审查

宁化县教育局根据岗位招聘条件，对现场报名人员提供的材料进行资格审查。 资格审查通过者，确定为面试人选，领取面试通知，凭身份证原件和面试通知书参加面试。

申请人应对报名时提交的信息和材料的真实性负责。 个人填写信息不实、不符合应聘条件和岗位要求的，一经查实，取消面试资格和聘用资格。

4、面试：分为校招考点面试和县招考点面试。

高校招聘现场面试采用综合面试方式，主要考察应聘者的基础教育教学素养和基础理论应用、仪器仪表、口语表达能力、应变能力等。面试采用问答题的方式。现场，考生根据试题答题。 考试时间为10分钟（其中准备时间不超过3分钟）。

县招考点面试。

（一）面试时间、地点

面试时间：2021年1月30日上午8:00。小学体育教师岗位应聘面试时间为2021年1月31日上午8:00。所有参加面试的考生必须在5点前到达宁波： 2021年1月29日下午30点，向滑县教育局人力资源处报到。 如有特殊情况，将另行通知。 面试地点另行通知。

(二)面试形式及内容

面试形式为分段教学。 是小学四年级第二册、初中八年级第二册（化学第二册为九年级）、高中必修第一相应学科教材； 幼儿园教材第二册内容面向高年级，同时回答评委关于教育教学的问题，考核考生的知识水平。 水平、适应能力等综合素质。 报考小学体育教师岗位的面试形式为技能考核。

（三）面试结果说明

面试总分为100分，由面试小组评定分数（分数四舍五入到小数点后两位）。 面试合格分数线为60分。

等分判定：根据面试成绩排名； 同一学科职位两个或两个以上应聘者成绩相同的，将进行追加面试，并根据面试成绩排名。

（三）体检及检查

1、拟录用人员与用人单位签订《普通高等学校毕业生就业协议》后，进行体检。 体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 体检时间另行通知。 未参加体检或体检不合格的，取消聘用资格。

2、体检合格的考生为考试考生。 考察内容包括考生在校期间和工作（待业）期间各方面的表现。 采取查阅个人档案、调查了解相关情况的方式，由户籍所在地县纪检监察、政法委、公安、法院、检察院、卫生等部门协调配合。 通过试用等方式进行。考核候选人弄虚作假或者未按要求提供相关材料的，取消聘用资格。

3、体检、考察不合格者，不予录用。

（四）宣传招募

体检、考察合格的候选人，向社会公布，为期7日； 面试、体检、考察合格，公示期满无异议或不影响聘用的，办理录用手续。 新录用人员自就业登记之日起，服务期限不得少于5年（含试用期）。 幼儿园教师岗位将根据全市六所幼儿园的实际需要进行调整。

4、其他事项

（一）2020年11月25日，宁化县教育局在宁化县人民政府网站发布《宁化县教育局关于公开招聘2021年急需专业教师的公告》（宁教[2020]75号）招聘职位及招聘条件与本公告不一致的，以本公告公布的招聘职位及招聘条件信息为准。

（二）本次招聘急需的急需专业新教师将按时聘用，其工资、福利等由县财政统一分配。 凡符合宁化县人才引进政策的，将享受相应的人才政策待遇。

（三）本次公开招聘新教师将严格按照规定程序组织实施，全程接受县纪委纪检监察组的指导和监督。县教育局，设立人力资源和社会保障厅。 监督电话为：（县内宁化县纪委）教育局纪检组电话：-）。

本方案由宁化县教师招聘工作领导小组负责解释。 招聘相关信息可登录宁化县人民政府网站或关注微信公众号。 咨询电话是：-（宁化县教育局人力资源处）王老师。

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2021年宁化县公开招聘急需专业教师岗位信息表

宁化县教育局 宁化县人力资源和社会保障局

2021 年 1 月 18 日