2017广西农业科学院招聘32名考什么？
考评

1.笔试及面试

(1)应聘硕士以上岗位(H-U)岗位的考生不需参加笔试。应聘本科岗位(V、W、X、Y)的考生需参加笔试，考试内容为《公共基础知识》和《综合能力测试》，总分100分。各岗位按笔试成绩从高到低确定面试人选，面试人数为招聘计划数的3倍。

(2)应聘博士岗位(A-G)的考生直接作20分钟以内的学术报告，简要介绍个人博士期间的研究工作以及该研究领域的国内外研究动态和专业知识，评委根据评分要素及考生的表现进行打分。

(3)应聘本科、硕士以上岗位(H-Y)的考生采用结构化方式面试。主要考察应聘者的业务素质及潜在能力，包括应聘者的专业知识，综合分析、言语表达能力，计划组织、团队精神和自我认知程度等。

(4)面试按岗位分组，每个岗位为一组，每组岗位面试结束后当场公布面试成绩及岗位排名。当天面试结束后，在广西农科院网公布当天全部考生的面试成绩及岗位排名。

笔试及面试具体时间另行通知，请及时关注广西农业科学院网和广西人事考试网。

2017广西经济信息中心招聘5名考什么？
试(笔试时间：2017年5月25日，面试时间：2016年6月)考试以笔试和面试两种方式进行。

1、笔试。笔试试卷满分为100分，考试时间为3小时，范围包括综合知识和专业知识，采取闭卷形式应试。

综合知识主要测查应聘人员应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，涉及政治、经济、科技和写作等方面，专业知识主要测查应聘人员胜任相应岗位所必须的基本专业知识。

2、面试。面试满分为100分，采用结构化面试，考试时间为16分钟，主要考查报考者综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认识程度等。