宜宾市雨县城卫生健康局

宜宾市雨市区人民诊所

关于2022年公开急聘员额制工作人员的公告

按照宜宾市雨市区医疗卫生体制变革工作安排，乐山市雨市区人民诊所拟面向社会公开急聘员额制工作人员25名，现将急聘相关事宜公告如下：

一、招聘职位、名额及急聘条件

急聘职位、名额及急聘条件详见《雅安市雨市区人民诊所2022年公开急聘员额制工作人员职位表》（附件1）。

二、招聘对象及报名条件

（一）急聘对象

符合急聘岗位报名条件的社会在职、非在职人员均可报名。

（二）考取条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.知法守法，品行端正；

3.2022年应届院校结业生应在2022年7月31近日取得岗位要求的有关证书；其他报名人员须在报考时提供岗位要求的有关证书或成绩合格单；

4.岗位所须的相关工作经历，时间截至至2022年5月12日，以出具的工作证明为准；

5.年纪在18-35周岁（1986年5月12日—2004年5月11日期间出生）；

6.身体健康，热爱医疗卫生事业，具备吃苦肯干的精神；

7.符合急聘岗位要求的其他条件。

（三）具有下述情形之一的人员不能报名

1.曾因犯罪受过民事处罚的人员、涉嫌违规犯罪正在接受调查仍未做出推论的人员和曾被解雇公职的人员；

2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员；

3.国家法律法规规定的其他不宜聘用的人员。

三、招聘具体程序

（一）报考及资格审查

本次公开急聘采用网上报考。考生请认真阅读本公告，详尽了解急聘对象、范围、条件等内容，并按照自身情况选择符合报名条件的岗位报考，每位考生限报一个岗位。

1.报考时间

2022年5月19-25日。

2.报考邮箱

请将报考表发送至电子邮箱：，短信主题格式及压缩包名称统一为“报考岗位+专业+姓名”。

3.报考资料

考生请如实补报《雅安市雨市区人民诊所2022年公开急聘员额制工作人员报考表》（附件2），发送至报考邮箱。

4.公示

2022年5月27日将通过西昌市人事考试网将公布步入资格审查人员名单。

5.资格审查

报考考生请携带《雅安市雨市区人民诊所2022年公开急聘员额制工作人员报考表》有效身分证、报考资格条件要求的结业证、学位证、从业资格证或专业技术资格证等证书原件及打印件以及本人近日一寸免冠护照相片2张出席资格审查。资格审查合格的，发给《准考证》或《面试通知书》。

资格审查时间：2022年5月30日-6月1日（下午9:00-11:30；早晨14:30-17:30）。未按规定时间提供报考材料或报考材料不齐的，将不予受理或视为资格审查不合格。

资格审查地点：雨市区人民政府A栋4020办公室（乐山市雨市区雅州东路387号）。

资格审查工作贯串于整个急聘全过程，在任一环节发觉考生不符合急聘岗位报名条件或隐瞒实情的，均可取消其步入下一急聘环节资格或聘用资格。

（二）面试及笔试

1.急聘岗位“”采取“笔试+笔试”的形式进行，考试总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%；其他岗位采取“面试”的形式进行。面试及笔试均按百分制估算。

2.面试

面试具体时间及地点以《准考证》为准，缺考考生视为手动舍弃。

3.笔试

本次急聘笔试工作由广元市雨市区人力资源和社会保障局、雅安市雨市区卫生健康局共同组织施行。考试急聘的岗位，根据1：2的比列，按照面试成绩从高到低依次确定步入笔试人员名单（最后一名如成绩相同，则一并步入笔试）。因考生舍弃出现的缺额，按面试成绩依次入闱。所有招聘岗位，出席笔试人数未达到1:2的岗位，统一划定笔试合格分数线，凡高于笔试合格分数线的，不步入后续急聘程序。笔试时间及地点详见《面试通知书》。

四、体检

笔试结束后按照岗位急聘名额依照考生考试总成绩，从高分到低分等额确定步入复检的人选（考试总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次；如面试成绩也相同的，则采取加试办法确定）。

复检在市级以上综合性诊所进行。复检的项目和标准参照《关于进一步做好公务员考试录用复检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）和《关于修订及有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次公招复检施行前，如国家颁布复检新政定的，根据新政定执行。

复检费用由考生自理，考生对复检项目结果有疑惑的，可在接到复检推论通知之日起7日内提出复查要求，体检内容为对复检推论有影响的项目。复查只进行一次，复检推论以体检结果为准。因复检不合格或手动舍弃出现的缺额，按考试总成绩从高分到低分依次入闱。

五、考核

考评工作由广元市雨市区人民诊所组织施行负责，提出考评意见并对提出的考评意见负责。考评主要考察考生的思想政治素养、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、个人信用等方面情况，并对其与报名相关的人事档案等材料的真实有效性和报名资格进行查证确认。

因考评不合格或手动舍弃出现的缺额，按考试总成绩从高分到低分依次入闱。如该岗位所有出席笔试的人员不符合入闱规定条件或无人入闱的，不再入闱。

六、公示

经复检、考核程序，确定拟聘用人员名单，并在西昌市人事考试网进行不多于5个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。因公示有异议影响聘用、自动舍弃或其他缘由出现的缺额，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

七、聘用

公示无异议的，由乐山市雨市区人民诊所与受聘人员签署劳动协议。受聘人员如系其他单位的工作人员，应该在公示结束后1个月内依法中止或则解除与原单位的人事、劳动关系。不能在规定年限内解除（中止）与原单位的人事、劳动关系或拒不签署劳动协议的，视为手动舍弃并取消其聘用资格。

八、其他事项

本次急聘严格依照公开急聘有关规定进行，全程接受纪检监察部门的监督。急聘过程中，因考生联系电话有误或不畅通造成难以将有关事宜通知到考生本人的，视为手动舍弃，责任自负。公告未尽事宜，由乐山市雨市区卫生健康局、雅安市雨市区人民诊所负责解释。

报考咨询电话：

宜宾市雨市区卫生健康局：0835-

宜宾市雨市区人民诊所人事科：0835-

附件：1.乐山市雨市区人民诊所2022年公开急聘员额制人员

职位表

2.乐山市雨市区人民诊所2022年公开急聘员额制工作

人员报考表

宜宾市雨市区卫生健康局

宜宾市雨市区人民诊所

2022年5月12日