点击学习：事业单位全套课程

天津农村商业银行是2010年6月通过改制重组成立的股份制商业银行，注册资本75亿元，营业网点440多个，员工6000余人。 天津农商银行坚持“立足社区、服务三农、支持中小企业发展”的服务宗旨，融入京津冀发展战略，全面推进转型创新，全行各项业务健康发展。 在中国银监会监管评级中连续三年被评为二线银行； 在英国《银行家》杂志2017年公布的全球银行1000强排名中，排名第319位，较成立之初提升170位。 市场地位显着提升，具有良好的发展潜力。 为适应业务发展需要，现诚聘优秀人才加盟。 天津农商银行与您共同成长、共享！

一、基本条件

（一）年龄20周岁至35周岁之间，具有全日制大专及以上学历；

（二）身体健康，品行良好，无不良行为记录；

（三）遵守我行相对回避规定。

二、招聘岗位及工作单位

（一）院长办公室

职位名称： 前台接待员

职位描述：负责总公司来宾的接待、会议室的预订和管理、会前准备、会中服务、报刊信函的分发、文件整理等工作。

工作地点：市区

具体要求：20-30岁（含）； 身高不低于165厘米； 具有亲和力和良好的适应能力； 有前台工作经验者优先。

（二）总行营业部及滨海分行

职位名称：法院上门收款。

职位描述：负责驻场合作单位的现金收付业务； 负责驻场合作单位的转账、代收代付业务； 负责驻场合作单位的其他相关业务合作内容。

工作地点：市区、开发区、汉沽区。

具体条件：年龄在25-35岁之间； 有财务、出纳工作经验者优先。

三、报名方式及要求

（一）报名时间：

即日起至2018年9月7日17:00。

（二）报名方式：

1、下载应聘申请表和报名汇总表，严格按照本招聘公告附件要求填写。 不符合要求的简历将被视为不合格。 申请表须粘贴近期一寸免冠照片（电子版，20K以内）。

【申请表及报名汇总表下载地址】：

2、邮件主题、申请表、报名汇总表均以“姓名+应聘职位”命名。 填写电子邮件并将其作为附件发送。

（三）招聘程序：

经过初审、笔试、面试、体检等程序，择优录用。

四、相关事项

（一）本次招聘应聘人员在一个单位只能应聘一个职位。

（二）新聘人员录用后，与有关劳务派遣机构签订劳动合同。 试用期内不符合用工条件的，终止劳动合同。

（3）应聘者必须保证所提供信息的完整性和真实性，否则将被取消应聘资格。

（四）请应聘者随时关注招聘流程的相关信息，并可通过招聘专用网站查询。

（五）落选考生信息将予以保密并妥善处理，不予退还。