国考笔试即将拉开帷幕，国考笔试的胜利只是个开始，最终能否顺利进入公职系统，取决于国考面试的表现，所以笔试结束，并未意味着公务员的备考可以告一段落，笔试的胜利只是个开始，关键点在于面试的备考和表现。 　　 　　今天，我们就来了解一下国考中各部门的面试形式。与省考面试不同的是，国考面试更加的细化，突显出个职位的专业性。因此，作为广大考生而言，必须要知道国考中各部门的面试形式。 　　 　　我们先来了解下，国考中哪些部门采用的是统一命题，而非自主命题。每年的出入境入境边防检查、邮政、水利、气象、民航空不单独命题。采用结构化，4-5道题不等，时间20min-25min不等，以材料题为主，形式多样，有单独设置读题室的形式，也有直接在考场内进行材料阅读以及答题的形式。 其中，气象总局、中国民用航空局华北地区管理局、中国民用航空局中南地区管理局、中国民用航空局机关会采用无领导面试的形式测查。 　　 　　除上述部门外，其余部门均采用自主命题的方式出题考核。具体而言主要有以下几个部门和面试形式： 　　 　　国税系统：结构化，有小材料和漫画题，每天一套题，4道题，25分钟， 　　 　　无题本，考官读题，有纸笔。材料和漫画题有题本。个别地区(如宁夏、西藏)略有不同。 　　 　　铁路公安：面试统一采用和工作联系密切的结构化题目，包括文字题目和视频题目。所有岗位均采用结构化题目+ 视频题的形式，并且内容都是和铁路公安日常职责紧密相关，每套题目固定为5 道，其中一个视频往往带两个小问题。面试的整体时长为20 或25 分钟，一般是听题的形式。 　　 　　海关：采取传统的结构化面试。每天2 套题，上午1 套，下午1 套，每套4 道题。主要采用听题作答的方式，考生手里没有题本，听题时间算在答题时间内。采取统一记时的方式来计算考试时间，答题时间为20 分钟，考生有草稿纸和笔。 　　 　　银监会：银监会系统的面试形式均为结构化面试。采用传统的结构化形式，内容主要包括结构化题目、专业题目以及英语题目三种类别。考察内容包括结构化面试试题、专业试题、英文题和一道个人背景追问题。自我介绍是银监会每年必不可少的题目。专业题按照岗位职责的具体要求，一般分为综合类、监管类、法律类、统计类和计算机类，且题目设置的具体内容则是和岗位紧密相关的。英语题每年会考一到两道英语题，主要考查内容包括对银监职能的了解与认知，以及自我认知相关内容。 　　 　　出入境检验检疫：大多为结构化面试。 　　 　　海事：结构化。一般是听题。近两年面试题目都是结合海事部门工作进行命题，呈现专业化特点。需要考生需要做好准备工作，对海事方面的一些理念、办事流程及海事相关热点问题进行充分的了解。 　　 　　外交：面试持续时间一般为一个星期，前两天有综合能力测试的笔试、心理测试以及英语能力的测试。面试的形式都是半结构化面试。题型基本上是演讲+2 ～3 道的了解类问题+ 组织和情境相结合的题目+ 一道或两道人际与情境相结合的题目。 　　 　　审计署：结构化。每天一套题。比较重自我认知题，个人经历备受关注均。题目与部门工作紧密联系，直接或间接体现了部门特色，考察考生专业素质。 　　 　　证监会：结构化面试，不涉及无领导。综合分析、专业知识是考察的关键点内容。 　　 　　统计局：主要采用结构化面试的形式，题目中有明显涉及到统计局基本工作的问题，专业性较强。 　　 　　中央党群/行政机关：所涉及的部门较多，部门之间的考情也颇有差异。结构化、材料题、半结构化、无领导等多种考察形式，部分部门涉及专业加试，加试形式和内容呈现多样化。 　　 　　相信，通过刚刚的介绍，大家对自己所报职位的面试形式和能力要求有了一定的了解，可以提早做好相关准备，尤其是涉及专业知识和能力的，可以通过书本或者请教相关人员的方式进行完善，为后续的面试打好基础。 公考的秘密，扫一扫全知道！