（四）报考时需递交以下材料：

本人身分证、学历、学位证书、应届结业生须持本人《毕业生单向选择就业推荐表》等相关资料（原件及A4打印件）、本人近日一寸免冠相片2张。

急聘单位进行现场验证和资格审核，代办报考手续，并留取打印件（打印件均不交纳）进行资格复审。报名人员应如实提供信息和材料，弄虚造假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。

四、考试形式及内容

考试包括面试、上机操作和笔试。

（一）面试：开考比列为1:3。面试主要内容为公共基础知识和相关专业知识。面试时须同时携带准考证和身分证。

（二）上机操作：了解考生是否能熟练操作和相关岗位要求的知识。

（三）笔试：按面试和上机操作成绩由高分到低分，按岗位急聘数1:3的比列，确定出席笔试人员。笔试主要测试应考人员的综合素养，语言抒发，逻辑思维，心理素养等。出席笔试时须携带身分证、笔试准考证和笔试通知书。

面试、上机操作、面试均为百分制。考试时间、地点另行通知。

总成绩估算办法：面试、上机操作、面试分别按40%、20%、40%估算总成绩。拟聘用人员总成绩不得高于合格线60分。

五、体检和考察

按总成绩从高分到低分，以急聘岗位数1:1的比列，确定步入复检人员，复检参照《国家公务员录用复检通用标准（试行）》执行。复检时间、地点另行通知，复检费用自理。复检合格者，进行考察，复检、考察如有不合格者从同岗位考生中按考试总成绩从高究竟依次入闱。

六、公示

对复检、考察合格的拟聘用人员，在“高淳人事人才网”（）公示，公示期为7天。

七、聘用

公示无异议者，按有关规定申领聘用手续。聘用人员施行试用期，试用期包括在聘用年限内，试用期一年，试用届满考评合格即将聘用，享受本单位同类人员薪资福利待遇。考评不合格，取消聘用资格。

八、其他事项

这次急聘工作由溧水县住房保障和房产中心组织施行，由县人社局全程负责指导、督促和检测，县纪检监察部门全程监督。

咨询电话：，监督电话：。