为保障我市教育事业平稳发展，全面提高教师队伍素质，根据《关于进一步加强事业单位公开招聘的指导意见》（浙人社发[2012]194号）及相关规定，结合我市教师现状和已向市人力资源社会保障局备案的2022年教师招聘计划。 现将平湖市教育局2022学年优秀人才招聘具体事项公告如下：

1、招聘计划

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二、招聘条件及范围

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

2、具有与履行招聘岗位职责相适应的思想政治、职业道德、业务水平、教育教学能力和身心素质。

3、遵守教师法有关规定，取得相应的学历和资格。

4、年龄在35周岁以下（即1986年4月29日以后出生）的，博士研究生年龄限制放宽至40周岁（即1981年4月29日以后出生）。

5、下列人员不得报考： （一）在国家法定考试中被查出有舞弊或者其他严重违纪行为的； （二）正在接受纪律审查的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员以及其他国家级、省级人员和按规定不准录用的其他情形的人员。

（二）招聘范围

专业对口并符合招聘岗位的其他相关条件（详见上述招聘方案），并满足以下条件之一：

1、具有全日制普通本科以上学历，且符合《平湖教育系统引进人才目录》五类人才（详情请点击下方“阅读原文”）。

2、全日制普通大学硕士及以上毕业生、全日制普通大学学士学位毕业生，普通类第一批（第一批，含普通“三位一体”提前录取和达到当年第一科分数线），体艺类专业提前审批，属于第一批录取。 具有学士及以上学历的申请人，须具有全日制普通大学学历并具有相应学位。

3、国外（境外）大学硕士及以上人员必须是最新QS世界大学排名前200名大学的硕士及以上学历，并须获得教育部出国留学服务中心认证外国（海外）学位。

4、国家“双一流”建设高校和建设学科普通高校全日制本科毕业生（名单按教研函[2022]1号公布，下同）； 或“双一流”建设高校教师名单中的全日制普通本科毕业生。

5、具有国外（境外）大学本科学位（学位）的，必须是最新QS世界大学排名前100名的大学，同时还必须取得教育部出国留学服务中心学位授予机构颁发的国外（境外）学历资格证书确认。

6、符合下列条件者，可申请担任技师学院专业课程教师：普通高等学校全日制本科生、技师学院技师班毕业生，并获得中华技能奖、国家技术能手荣誉称号、省技能奖、省技术能手荣誉称号、享受国务院或省政府特殊津贴、国家或省技能大师工作室带头人、表彰等以上荣誉之一省部级以上劳动模范、世界技能大赛优胜者、全国集训选手、中国技能大赛优秀选手、全国技能大赛前20名、全国技能大赛前15名选手之一全国二类比赛前五名、省一类技能比赛前五名、省二类技能比赛前三名。

7、符合以下条件者，可申请技师学院实习讲师：全日制普通高等院校毕业生、技工学院高级工科班、技师学院技师班毕业生，并获得中华技能奖、国家级技术能手荣誉称号、省级技能奖、省级技术能手荣誉称号，享受国务院或省政府特殊津贴，担任国家级或省级技能大师工作室带头人，表彰劳动成果省部级以上标兵，或以上荣誉之一，或世界技能大赛、全国集训选手获奖者、中国技能大赛优秀选手（全国一级比赛前20名、全国技能大赛前15名）全国二等赛）、全国行业职业技能竞赛优胜者（一级职业技能竞赛决赛单项前10名）其中一项成绩为双项前7名选手之一，三人赛5名选手）、省一级技能大赛前5名选手、省二级技能大赛前3名选手。

三、招聘程序和方法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，遵循招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示等程序。公告、就业。

（一）发布招聘信息

在中国平湖门户网站（平湖市教育局信息公开栏和平湖人才信息网）发布招聘信息。

（二）报名

本次招聘采用网上报名方式。 每位候选人只能申请一个职位。 材料上传和资格初审均在线进行。

1.网上报名及报名

时间：2022年4月29日9:00至2022年5月9日16:00。应聘者应登录平湖教师招聘网上报名平台（），按照提示完成报名、报名及资料上传。 未应聘职位而报名的，视为无效报名。 截止时间后，系统将关闭，不再接受报名。

2. 报名材料

（1）大学毕业证书、学位证书扫描件（教育部学历/学位认证证书）；

（二）全日制普通大学毕业，获普通类第一段（第一批，含“三位一体”提前批次录取普通类）并达到第一段分数线者当年）、体育、艺术类提前录取，第一批录取专业证书扫描件；

（三）相关获奖证书原件扫描件；

（四）能够证明符合所申请职位要求的其他材料扫描件；

（五）有效期内的居民身份证、户口本原件扫描件；

(6)近期一寸证件照片一张。

（三）资格审查

1、资格初审

时间：2022年4月29日-5月9日，市教育局组织对申请者进行资格初审。 申请人可在线查询初审结果及未通过原因。 初审通过者不得申请其他职位； 资格初审未通过但仍在网上报名期限（2022年4月29日9:00-2022年5月9日16:00）内的，可重新报名并接受资格初审。

2.资格审查

考试前进行资格审查。 申请人须提供报名时提供的所有资质材料原件及复印件以及《平湖市教育局2022学年引进优秀人才登记表》（点击下方“阅读原文”下载）到指定地点办理现场资格审核。

材料不齐全或者提供的证书与应聘岗位资格不符的，不能参加考试。 未按规定时间、地点参加资格审查的，视为放弃考试。 现场资格审查的时间、地点另行通知。

（四）考试

1、考试时间、地点另行通知。

2.考试形式及内容

考试形式为综合面试。

资格审查结束后，根据拟招聘岗位数与资格审查合格人数的比例确定是否增加笔试。 招聘岗位通过资格审查的人数超过1：6的比例的，将增设笔试。 然后根据笔试成绩，从高分到高分的比例。 分数低者纳入面试，低于规定比例者按实际人数筛选面试。

考试结束后，根据面试成绩从高分到低分，按照招聘计划1：1的比例确定体检、考察人选。 面试满分100分，及格分数60分。 面试不合格者，不纳入体检、考试人选。

（五）签订合同

1、具体签订合同的时间、地点以审核当日通知为准。

2、逾期不提交的，视为放弃。 因放弃合同而产生的职位空缺，按照面试成绩从高到低依次递补。 稍后将通知更换人员。

3、拟聘人员体检、考察不合格的，协议终止。

（六）体检及检查

市教育局对拟报考人员组织统一体检。 体检要求和标准按照《浙江省教师资格认定体检标准》。 体检操作参照《公务员录用体检操作规范》进行。 未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

考察工作按照《公务员录用考察办法（试行）》（中去发[2021]11号）执行。 检查时，市教育局将对体检合格的考生在规定时间内进行资格审查，对品德、能力、勤勉、表现、诚信、需要回避的情形等进行检查。 考察结果仅作为聘用决定的依据。

因放弃体检、体检、考察不合格等原因导致拟录用人数少于招聘计划的，按面试成绩从高分到最低的顺序递补。 拟聘人员名单公布后，不再进行更换。

体检、检查工作实施前，如国家颁布新规定，按新规定执行。

（七）公告

拟聘用人员将在中国平湖门户网站（平湖市教育局信息公开栏和平湖人才信息网）公布。 公示期为7个工作日。 公示期间如有异议，发现应聘者不符合招聘条件的，取消招聘资格。

（八）就业

通过本次公开招聘的教师将纳入企业编制管理。 对符合聘用条件的，执行《事业单位人事管理条例》和《浙江省属事业单位人员聘用制度试行细则》的规定，按照就业审批程序。 经市人力资源和社会保障局批准后，于2022年8月持个人档案到平湖市教育局人事科报到（具体报到时间另行通知）。 无正当理由逾期未报到的，取消聘用资格。 注册后，学校将与员工签订劳动合同，并按照相关文件办理就业手续。

4、人才政策

录用后实行服务期限制度，在录用单位的最短服务期限为三年。 符合平湖市教育人才引进条件并与招聘单位签订服务期限不少于五年的人员，可享受相应的教育人才引进奖励。 该奖励政策按照平湖市《关于加强新时代教育人才引进培养的若干意见》执行（详情请点击下方“阅读原文”）。

5、其他说明

一、疫情防控。 招聘工作组织实施过程中，将按照新型冠状病毒疫情防控相关要求落实防疫措施。 如有必要，将适当调整相关工作安排。 请申请人理解、支持、配合。

2、应聘者必须按照本《公告》规定的招聘岗位和招聘条件如实应聘。 填写的信息和提供的申请材料必须完整、真实、有效。 任何环节发现不符合报考资格、材料不齐全、材料信息不正确的，经查实有实际影响资格审查结果的行为，将取消其报考资格和录取资格。随时取消，责任由申请人承担。

3.双专业毕业生不能注册辅修专业。

4、留学生须于2022年4月29日前获得教育部出国留学服务中心颁发的外国（境外）学历学位证书； 2022年全日制普通高等学校应届毕业生须于2022年9月30日前取得学历和学位证书。毕业证书上的学历和专业与应聘职位要求的学历和专业不相符的，取消其就业资格。 所有拟聘人员须于2023年12月31日前取得相应岗位教师资格证书，否则聘用合同终止。

5、本次公开招聘在平湖市人力资源和社会保障局和平湖市纪委市监察委派出的第六纪检监察组的监督下进行。 监督电话：-（市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科）、0573-（市纪委监委派出第六纪检监察组）。

六、未尽事宜由市教育局负责解释。

招聘咨询热线：

平湖市教育局组织人事科

于老师0573-

金老师0573-

陈老师0573-

平湖技师学院

宋老师0573-

平湖市教育局

2022 年 4 月 26 日