（一）笔试

1、笔试主要测试综合素质，使用国家通用文字（汉语）答题。根据招聘岗位的不同类别，考试分为A类、B类、C类。A类、B类岗位考试科目为《综合基础知识》，主要内容为：综合知识、职业能力、时事政治、法律常识、民族理论政策、党的方针政策、公文写作常识、社会主义市场经济理论等；C类岗位考试科目为《专业考试》，主要内容为专业知识。

下列人员笔试给予加分：

（1）烈士配偶及其子女加5分；

（2）使用国家通用文字（汉语）答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族和俄罗斯族报考人员加5分；

符合加分条件，但因个人原因没有加分人员，不予加分。符合上述多项条件的，按最高标准加分1次。笔试满分100分，加分后超过满分的按满分计算。

2、笔试具体时间、地点详见准考证。

3、笔试成绩公布后，根据笔试成绩由高到低，按招聘人数与应聘人数1:3的比例确定面试入围人员，凡达不到规定比例要求的，以实际人数进入面试，笔试成绩相同占面试入闱名额，笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者，一同入闱面试。

4、笔试成绩、岗位排名及入闱面试人员名单等相关情况将于考试结束后在新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅网站，新疆维吾尔自治区监狱管理局网站进行公布。