2018年安徽滁州全椒县直单位选调公务员、事业单位64名考试考什么内容

  

 考试

1、面试
面试采取结构化面试方式进行,主要测试报考人员的综合分析、组织协调、应变创新、实务处理、语言表达能力等。满分为100分,面试成绩当场公布(成绩保留至小数点后2位)。实际面试人员少于或等于职位选调计划数的,其面试成绩须达到70分或者当天该考场实际参加面试人员面试成绩的平均分,方可进入下一环节。
2、确定体检人选
按面试成绩从高分到低分,依照拟选调职位人数等额确定体检人选。如最后一名有多名考生成绩相同的,一并确定为体检人选。
(四)体检和考察
体检应在具备资质的体检机构进行,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的,方可列为考察对象。
考察工作由县委组织部、县编办、县人社局会同选调单位组成考察组,对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治和业务素质与选调职位的适应程度进行全面考察。考察工作要坚持德才兼备、以德为先、注重工作实绩,全面了解考察对象的政治素质、个人品行、业务水平、工作能力、廉洁自律及是否需要回避等情况。考察需形成考察报告,并根据考察情况研究确定拟选调人选报相关会议研究。
因各种原因出现选调人员缺额的,按总成绩从高分到低分依次等额递补。每一职位在整个选调过程中最多递补一次。

 

标签:

文章来源:人力资源和社会保障

内容版权声明:除非注明,否则皆为本站原创文章。

转载注明出处:http://www.luzai.cn/html/8550.html