2017年事业单位考试公共基础知识题库试题及答案(第284期)

  

1、 公告与通告的共同特点有_____。
A: 公开性  B: 重要性  C: 指导性  D: 严肃性
参考答案: ABD 本题解释:【答案】ABD。www.luzai.cnwww.luzai.cn解析:公告与通告的共同点包括:(一)发布的公开性:内容都是公开的。但公告涉及的范围广,通告涉及的范围小。(二)事项的重要性:都是发布重要的事情。公告发布的都是比较重大的事情,而通告次于公告。(三)操作的严肃性:公告一般由国家各级政权机构发布,而通告由代表法定机构的团体或个人发布。故本题答案选ABD。

 


2、 上海最大的经济增长点是_____
A: 宝山  B: 浦西  C: 浦东  D: 崇明
参考答案: C 本题解释:【www.luzai.cn解析】上海市是我国最大的城市,但直到20世纪90年代,浦东地区仍旧很落后.1990年浦东新区开发后,带动了上海市经济、金融和贸易的发展,也促进了长江三角洲乃至整个长江流域的经济腾飞.浦东新区已经成为上海市最大的经济增长点.
故选:C.


3、 下列原理中,属于人员配备工作原理的是_____。
A: 许诺原理  B: 目标统一原理  C: 责、权、利一致原理  D: 命令一致原理
参考答案: C 本题解释:【答案】C。www.luzai.cn解析:人员配备工作中应遵循的原理:①职务要求明确原理:是指对主管职务及其相应人员的要求越是明确,培训和评价主管人员的方法越是完善,主管人员工作的质量也就越有保证。②责、权、利一致原理:是指组织越是想要尽快地保证目标的实现,就越是要使主管人员的责、权、利相一致。③公开竞争原理:是指组织越是想要提高管理水平,就越是要在主管职务的接班人之间鼓励公开竞争。④用人之长原理:是指主管人员越是处在最能发挥其才能的职位上,就越能使组织得到最大的收益。⑤不断培养原理:是指任何一个组织,越是想要使其主管人员能胜任其所承担的职务,就越是需要他们去不断地接受培训和进行自我培养。故本题答案选C.

 


4、 高铁时代的到来,人们可以“在广州喝早茶,到长沙听笑话,再到武汉赏櫻花”;“上午到西安吃泡馍,下午到嵩山看少林”。这说明科学技术的进步能够_____。
A: 改变文化的存在形式  B: 方便人们的文化交流  C: 更新文化的传播方式  D: 扩展人们的文化视野
参考答案: BD 本题解释:【答案】BD。


5、 公务员问责的全部正当性,在于_____。
A: 权为民所用  B: 权为民所授  C: 情为民所系  D: 利为民所谋
参考答案: B 本题解释:【答案】B。www.luzai.cn解析:在民主政治下,由选举和任命产生的官员必须对人民负责。他们必须为其言论和行为承担责任。问责是由授权产生的——人民给政府授权,政府给官员授权,官员对人民及其政府负责,政府则通过官员对人民负责。所以,问责制度的全部正当性是基于“权为民所授”。因此,官员有责任首先向公众报告他们的行为,公民有权利要求制裁那些渎职官员,这是民主政治的一个环节。故本题答案选B。
 

 

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